Betriebliche Krankenversicherung

Die Gesundheit deiner Mitarbeiter liegt mir am Herzen? Dann lass mich gemeinsam mit dir die ideale betriebliche Krankenversicherung für dein Unternehmen finden. Mit maßgeschneiderten Lösungen sorge ich nicht nur für die Gesundheit deiner Belegschaft, sondern auch für finanzielle Vorteile. Deine Mitarbeiter verdienen die bestmögliche Absicherung – und du verdienst die Gewissheit, dass du dich um sie kümmerst.

Betriebliche Krankenversicherung: Erfolgreich im Business

Dein Erfolg im Business hängt von der Gesundheit deiner Mitarbeiter ab! Als Arbeitgeber kannst du deinen Mitarbeitern einen privaten Krankenzusatzschutz anbieten, der finanzielle Lücken in der gesetzlichen Krankenversicherung schließt.


Das umfasst Zahnersatz, Sehhilfen, Klinikaufenthalte, Heilpraktikerleistungen, Krankentagegeld und starken Schutz im Ausland.


Sichere die Gesundheit deiner Mitarbeiter und stärke die Attraktivität deines Unternehmens mit einer betrieblichen Krankenversicherung.

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Imagegewinn für dein Unternehmen

Mit einer betrieblichen Krankenversicherung kannst du deinen Beschäftigten eine attraktive Zusatzleistung bieten, die über das Gehalt hinausgeht. Durch diese Maßnahme erhöhst du die Anziehungskraft deines Unternehmens, bindest bestehende Mitarbeiter enger an deine Firma, zeigst soziales Engagement für dein Team und trägst dazu bei, das positive Image deines Unternehmens zu stärken.


Zudem ist der Verwaltungsaufwand für die betriebliche Krankenversicherung äußerst gering, und die Beiträge können als steuermindernde Betriebsausgaben verbucht werden.


Lukrative Alternative zur Gehaltserhöhung

Die betriebliche Krankenversicherung ist aus Sicht deiner Mitarbeiter eine äußerst attraktive Option im Vergleich zu herkömmlichen Gehaltserhöhungen. Oftmals führen Steuern und Sozialversicherungsabzüge dazu, dass von einer Bruttolohn-Erhöhung nur etwa 60 Prozent auf dem Gehaltskonto landen. Durch den Abschluss einer betrieblichen Krankenversicherung für mehrere Mitarbeiter kannst du kostengünstige Gruppenangebote nutzen.


In einigen Tarifen sind auch Ehepartner und Kinder deiner Mitarbeiter mitversichert. Verlässt ein Mitarbeiter das Unternehmen, kann er seine Police problemlos eigenständig weiterführen.